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精确提成功能

连锁管理系统如何设置业务提成,销售提成和施工提成有什么区别

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【强大的提成模块】传翔连锁系统拥有强大的,几乎考虑到所有情况的提成系统。并且将提成模式和员工工资统一起来,做到提成自动计算,免去人工管理成本。

【提成基本模块】系统中的提成分为销售人员提成和施工人员提成两种,而且两种是可以分开独立设置的。


【提成的设置规则】

1.与商品关联

菜单:商品管理>商品添加,定位在销售提成和施工提成。如下图

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说明:商品添加或修改时的业务员提成有三种,

第一种是按每消费此商品一个数量就提成X元。

第二种是按每消费此商品一个数量就提成X%元。

第三种则是跟员工关联,需要在员工管理中设置提成。


2.与员工以及对应的商品分类关联

止面说到的第一种第二种提成方式比较好理解。第三种提成设置更为强大和灵活,需要先到店铺管理>账号管理页面,先找到某个员工,点击销售提成设置施工提成设置。两者的设置原理是一样的,但设置的比例是独立的互不干扰。

默认提成:打勾,则当本账号登录的时候,在消费开单界面,本人自动打勾。这种情况经常应用于操作员本身是销售的情况。

参与销售:打勾,则在消费开单界面会在提成人员选择时出现在列表中,不打勾则不会出现在列表中。

跨店提成:打勾,则消费开单界面异店的员工也会出现在列表中供选择,这种情况经常应用于某个员工同时可在多个分店获得提成的情况。

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点击上图中的两个按钮,进入设置页面,可针对不同商品类别设置不同的提成方式,可以按此商品里面商品的利润的百分比提成,也可按商品的销售金额的百分比提成。如果员工多,在为新员工设置提成时可直接引用老员工的提成,节省设置时间。

举例说明:在商品分类“日用品”下面有个一商品“玻璃水”,对员工张三设置提成时,针对日用品这个商品分类设置为按利润提成8%,假设玻璃水本店成本20,销售价30,则利润是10元,在消费开单时如果销售人员勾选了张三,则张三的提成就是10*8%=0.8元

参与多人提成:此项如果打勾,则当消费开单在销售人员勾选多个人时,销售人员得到的提成会是原提成的1/N。

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【提成的使用】

消费开单界面,选择好商品后点击施工人员或销售人员列,都可以直接选择参与销售的员工。施工人员和销售人员可以选择同一个人。获得的提成金额根据上文中设置的不同而不同。

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选择人员时,系统默认会打勾,表示使用的是在上文中提到的预设提成。如果此人员临时提成有变,那么可以直接选择自定义,输入提成金额,则只会按此金额单独提成,与其它任何设置无关。自定义提成一般情况是特殊情况下使用,属于人为操作。推荐的提成方式还是系统默认,自动计算,更严谨。因此自定义提成是需要权限的,无权限的人无法设置自定义提成。如下图:

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【提成的查看和统计】

1.在销售单管理页面直接查看

消费开单完成以后生成销售单,在销售单列表中,如果勾选的提成人员正常提成的,会显示蓝色,可点击查看具体提成的金额。根据权限本人只能看到自己的提成,管理员可以看到所有人的提成。

如果勾选的人没有设置提成,或者设置错误,则只会记录此人与此订单的关联,不会计算提成金额。销售人员颜色为黑色。

点击销售人员蓝色字,弹出提成详情


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2.在业务提成报表中查看

菜单:统计报表>业务提成报表,此报表需要筛选时间段才可以搜索出数据,可以搜索本月或上月,也可以搜索某个时间段,作为工资统计一般情况下以月为单位搜索。也可以的那家某个人的数据。搜索结果如下:

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在结果中点击明细,可以看到此人员在这个时间段里面所有提成的订单明细,如下图。

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3.在工资管理页面查看总数据

菜单:本店管理>工资管理

此页面统计前先点击一下更新工资,则会计算最新的工次,在业务提成列会计算出以月为单位的所有员工的提成金额,这些金额就是在业务提成报表中体现的金额。业务提成只是工资管理模块中的一个部分,详细说明请搜索“工资管理”帮助文档。

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多员工操作
客户欠款功能